工業化公司舉行職能部門契約考核責任書簽約儀式
              2022-04-06 09:14:56 集團新聞/綜合辦公室 95

              4月2日,湖北寶業建筑工業化有限公司舉行2022年各職能部門契約考核責任書簽約儀式,總經理李昌陽分別與公司各職能部門負責人簽訂《年度契約考核責任書》,明確各職能部門2022年重點工作、目標任務和考核辦法,以貫徹落實寶業集團深化契約管理的決策部署,激發職能部門履職盡責、開源節流的積極性,全面推進企業發展再上新臺階。



              簽約儀式上,李總講話指出,“明天不是昨天的延續”,契約考核是關系企業生存發展的關鍵,“契約就是良方,持之以恒,別無他法”。他強調,公司上下要進一步統一思想、密切配合、提高站位,堅持執行契約,咬定目標、壓實責任,最大限度落實人的責任、釋放人的激情,變“要我做”為“我要做”,做到契約考核“有話在前、有據可依”。

              各職能部門負責人鄭重承諾,將認真對照部門職責和契約目標,進一步細化部門年度工作計劃,分解任務,夯實責任,落實措施,攻堅克難,確保2022年度公司經濟指標和工作目標順利完成。



              公司經營班子、各職能部門全體員工在會場參加簽約儀式,葛店、襄陽、宜昌基地負責人及業務骨干在各基地以視頻形式參加簽約儀式。



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